Vor sa intinereasca satele pline de batrani. Sa-i convinga pe elevii care pleaca la studii in capitala sa revina in localitatile de bastina ca sa puna umarul la dezvoltarea lor. Asa cum au facut si ei. Vorbim despre cei mai tineri primari din Moldova, care au primit votul de incredere la alegerile din toamna trecuta si nu vor sa-i dezamageasca. Sunt multe probleme, salarii mici, infrastructura proasta, dar tinerii lideri isi doresc ca viata la tara sa nu mai fi privita ca o povara.
Dumitru are 24 de ani si este unul dintre cei mai tineri primari din tara. Si-a dorit sa devina functionar public de la varsta de 14 ani.
Dmitrii CHIOSEA, PRIMAR SATUL TOMAI, CEADIR-LUNGA: „Este nevoie sa implicam tinerii in procesul decizional si sa facem asa ca ei sa ramana in localitatile noastre.”
Acum 4 ani Tudor Camerzan a fost cel mai tanar primar din tara iar acum este la al doilea mandat. Spune ca a venit in aceasta functie pentru a dezvolta satul si a convinge tinerii sa revina in localitate pentru a-si dezvolta afaceri, dar si pentru a locui.
Tudor CAMERZAN, PRIMAR SATUL FILIPENI, LEOVA: „Facand studiile atat la Chisinau, cat si in Iasi, in fiecare saptamana ne intorceam acasa si vedeam ca practic satul moare, nu sunt schimbari, nu se lucreaza cu tinerii.”
Desi in ultimii 4 ani a implementat mai multe proiecte, Tudor spune ca totusi tinerii aleg sa plece in oras, din cauza lipsei unei politici la nivel central.
Tudor CAMERZAN, PRIMAR SATUL FILIPENI, LEOVA: „In zadar noi incercam sa ne cream conditii pentru tineri daca la nivel de politica de tara nu exista anumite stimulente pentru a tine tinerii in localitati, pentru a oferi acele salarii motivante ca sa-i opreasca in localitate.”
Veronica are 20 de ani, iar din toamna este conslier in satul Sireti din raionul Straseni. Problema cea mai mare care ii determina pe tineri sa plece din sat, sunt salariile mici, spune tanara.
Veronica SARBU, CONSILIER SATUL SIRETI, STRASENI: „Unii colegi pleaca doar din cauza faptului ca vor sa infiinteze o familie sau ceva de genul si nu au suficiente resurse.”
Leonid BOAGHE, PRIMAR SATUL SIRETI, STRASENI: „Nu sunt salarii decente ca oamenii sa ramana in zona rurala si doi modestia resurselor financiare pe care le avem noi. Bani permanent sunt putini si nu ajung pentru problemele pe care le avem.”
Pentru a le oferi un spatiu in care vor putea discuta si impartasi experientele sale, Consiliul National al Tineretului din Moldova a lansat o platforma pentru alesii locali de pana la 35 de ani.
Teodora PANUS, PRESEDINTELE CNTM: „Platforma lansata astazi vine ca un aport pentru a ajuta si a vocifera toate eforturil pe care le fac ei la nivel local. Un spatiu in care ei sa poata comunica intre ei.”
La evenimenttul care a avut la Chisinau au participat peste 60 de primari si consilieri locali din intreaga tara.