Desi traieste in liniste si tacere de la nastere, nu se deosebeste de alti tineri de varsta lui si demonstreaza prin multa munca si perseverenta ca poate. Vorbim despre Denis, un baiat surdomut din municipiul Chisinau, care in ciuda conditiei sale a reusit sa se angajeze ca vanzator intr-un supermarket si munceste cot la cot cu alti angajati pentru a-si indeplini un mare vis de-al sau – sa-si cumpere un apartament.
Pe Denis l-am intalnit intr-un magazin specializat in vanzarea produselor de mare. Statea in spatele tejghelei, putin timid, dar foarte ager. De doi ani deja, tanarul de 27 de ani, care este surdomut, munceste intr-un market din apropierea Aeroportului International Chisinau.
“M-a ajutat sa ma angajez mama, iar colegii sunt buni si binevoitori.”
Mama sa, care este administrator la filiala magazinului aflat la iesirea din Chisinau, spune ca pana a primi acordul directorului, a vorbit cu colegii.
Svetlana GORZU, ADMINISTRATOR, MAMA BAIATULUI: “Am vorbit mai intai cu lucratorii. I-am adunat pe toti si le-am spus eu am un baiat cu asa problema. Daca da acordul administratia, vor putea lucra cu el?
Niciunul nu a spus nu. Mi-au spus ca el, ca si orice om, trebuie sa munceasca.”
Angajatii l-au primit ca pe propriul fiu. Si desi nu cunosc limbajul mimico-gestual, se inteleg de minune.
Mama lui Denis povesteste ca s-a gandit sa il ia la munca in magazinul unde este angajata si ea dupa ce baiatul s-a confruntat cu mai multe refuzuri din partea altor angajatori din cauza faptului ca este surdomut.
Svetlana GORZU, ADMINISTRATOR, MAMA BAIATULUI: “Chiar daca ii spuneau cu parere de rau nu putem lua asa persoana la lucru, el nu intelegea, pentru ca nu auzea aceste cuvinte. Dar eu ii spuneam “Denis, au zis ca vor suna peste o saptamana."
Denis are o relatie apropiata cu parintii sai si spune ca mama a fost sprijinul lui din totdeauna.
“Mama este foarte buna.”
Nu a visat sa stea in spatele unei tejghele, ci sa ridice zgaraie nori in Chisinau.
“Se uita la tatal sau si isi dorea sa devina si el zidar.”
Tot asemeni tatalui sau, Denis si-a dorit sa fie si un sofer iscusit in trafic, o dorinta pe care insa a reusit sa si-o indeplineasca.
Svetlana GORZU, ADMINISTRATOR, MAMA BAIATULUI: “El a invatat la scoala auto, a vrut masina, a vrut sa conduca masina ca si toti barbatii. Si da, a dat examene, din prima a sustinut teoria, practica din a patra oara, dar a sustinut-o. Sunt foarte mandra ca am asa baiat muncitor, disciplinat, educat.”
Acum viseaza sa isi cumpere propriul apartament, iar pentru asta munceste sarguincios cate 5 zile in saptamana. Potrivit legii, toti angajatorii, indiferent de forma de organizare juridica, trebuie sa angajeze circa 5 la suta din numarul total de salariati persoane cu deficiente. Daca refuza sa ia la munca o persoana cu dizabilitati, trebuie sa prezinte in scris motive intemeiate. In caz contrar, amenda poate ajunge pana la 13.500 lei, conform codului Contraventional.
Iuliana MARANCIUC, REPORTER PRO TV: “In tara noastra sunt inregistrate in jur de 5 mii de persoane cu deficiente de auz, care activeaza in diverse domenii, de la apicultori, ciubotari, minieri sau maturatori, pana la croitori sau specialisti in repararea masinilor.”
Prim-vicepresedintele Asociatiei Surzilor spune ca nu exista date despre cate dintre persoanele cu deficiente de auz sunt angajate in campul muncii.