Concediul de maternitate și paternitate ar urma să fie inclus în stagiul de cotizare la pensie în Republica Moldova. Noile prevederi ar putea intra în vigoare începând cu 1 ianuarie 2027.
Măsura este prevăzută într-un proiect de lege elaborat de Ministerul Muncii și Protecției Sociale, care are scopul de a modifica modul în care sunt calculate perioadele luate în considerare pentru pensie.
Potrivit documentului, perioadele în care părinții se află în concediu pentru îngrijirea copilului nu ar mai întrerupe stagiul de cotizare. Chiar dacă în acest interval nu ar fi achitate contribuții sociale, acestea ar urma să fie recunoscute ca vechime la stabilirea pensiei.
Modificarea ar viza Legea nr. 156/1998 privind sistemul public de pensii și ar urmări eliminarea situațiilor în care persoanele sunt dezavantajate la pensie din cauza pauzelor de activitate pentru creșterea copilului.
Potrivit Ministerului Muncii și Protecției Sociale, aceste perioade ar fi tratate ca stagiu asimilat de cotizare, similar altor situații deja prevăzute de legislație, precum concediile medicale sau alte perioade necontributive.