Patronatele spun ca includerea in Codul muncii a prevederilor noi privind examenul medical la angajare, si cele periodice, nu va aduce valoare adaugata legislatiei, deoarece astfel de reglementari deja exista. Opinia se regaseste in opinia Confederatiei Nationale a Patronatului din Moldova (CNPM) la proiectul de modificare si completare a Codului muncii.
Mai mult, CNPM spune ca unele norme propuse pot genera carente in aplicarea legilor deja existente, ca de exemplu unele prevederi ale Legii privind supravegherea de stat a sanatatii publice .
O alta nemultumire a patronatelor este numarul de zile calendaristice pentru care se permite transferul angajatilor intr-o alta functie. In proiectul propus pentru consultari publice este vorba de 14 zile, CNPM propune, insa, ca acest termen sa fie de 90 de zile calendaristice.