China intentioneaza sa creasca treptat varsta de pensionare pentru a face fata imbatranirii rapide a populatiei, a anuntat marti publicatia Global Times, citand un expert din Ministerul chinez al resurselor umane, informeaza Agerpres, potrivit libertatea.ro.
China are in vedere o „modalitate progresiva, flexibila si diferentiata de a creste varsta de pensionare”, spune Jin Weigang, presedintele Academiei chineze de drept al muncii si stiintele securitatii sociale.
Astfel, „persoanele care se apropie de varsta de pensionare vor trebui doar sa amane iesirea la pensie cu cateva luni”. La randul lor, tinerii vor fi nevoiti probabil sa munceasca ceva mai multi ani, dar vor dispune de o perioada indelungata de adaptare si tranzitie, a precizat expertul chinez.
„Cea mai importanta trasatura a acestei reforme este de a le permite oamenilor sa aleaga cand sa se pensioneze, in functie de circumstantele si situatia lor”, a explicat acesta.
China inca nu a anuntat oficial o modificare a varstei de pensionare, care in prezent este una din cele mai scazute din lume, si anume 60 de ani pentru barbati, 55 pentru femeile care lucreaza in birouri si 50 pentru cele care lucreaza in fabrici.
Luni, noul sef al executivului chinez Li Qiang a indicat ca guvernul va face studii si analize riguroase pentru elaborarea unei politici prudente in acest sens.
Speranta de viata a crescut la 78 de ani
In conditiile in care populatia Chinei scade si imbatraneste, in parte si ca urmare a politicii copilului unic, din perioada 1980 – 2015, presiunea asupra bugetului de pensii creste, precum si asupra factorilor de decizie care trebuie sa ia masuri.
Comisia pentru sanatate nationala a Chinei se asteapta ca numarul chinezilor care au ajuns sau trecut de 60 de ani sa creasca de la 280 de milioane la peste 400 de milioane pana in 2035, adica echivalentul intregii populatii a Marii Britanii si SUA la un loc.
Si speranta de viata de crescut de la circa 44 de ani in 1960 la 78 in 2021, mai mult decat in SUA, si se prevede ca pana in 2050 sa ajunga la 80 de ani.
In momentul de fata, un pensionar din China este sustinut de contributiile a cinci lucratori, jumatate fata de cat era acum un deceniu, fiind de asteptat ca in 2030 aceasta proportie sa ajunga la 4 la 1, iar in 2050 la 2 la 1.
Actualul sistem de pensii, ce se bazeaza pe o forta de munca in declin pentru plata pensiilor unui numar tot mai mare de pensionari, este nesustenabil si trebuie reformat, atentioneaza demografi si economisti.
Datele Ministerului de finante arata ca 11 din 31 de administratii provinciale ale Chinei inregistreaza deficite ale bugetelor de pensii, iar Academia de stiinte a Chinei a estimat ca sistemul de pensii va ramane fara bani pana in 2035.